岗位职责：  
1、负责电话的接听与转接，来访人员的接待与安排；
2、文件、信件、快递等的接收与转达；
3、行政及人资日常工作数据统计工作；
4、日常办公文件以及表格的攥写、编制、记录；
5、负责公司人事的招聘，入、离职手续的办理；
6、完成领导交办的其它工作。
任职要求：
1、工作细心、踏实稳重、责任心强，有较强的沟通、协调和适应能力。
2、熟悉电脑操作，熟练使用office办公软件。
3、具备一定的书写能力。
4、具备基础的行政、人事日常工作能力者优先。