1、完善招聘体系，拓展招聘渠道

2、对现有员工进行考勤管理核算工资，、入离职手续办理；

3、车辆管理，日常采买；

4、安排行政日常相关工作，处理好相关部门的工作要求；

5、。

任职要求：

1.有驾照熟练驾驶优先

早8晚5 单休法定假休 午餐供应 薪资可面议。