从事七年酒店管理工作；后加入国企实施组建五百人以上配餐中心运做；组建监理公司，参与制定公司发展目标，组织实施人事、财务、后勤等行政管理工作；定期组织市场调研，根据同行业市场动态、销售动态、存在问题等实施分析汇总，并提出改进方案；跟进合同的签定与结算，保持与相关管理部门良好关系。