最高学历:大专 | 工作经验:10年以上 | 专业:电安
婚姻状况:已婚 | 出生年份:1978年 | 民族:汉
现居住地:营口鲅鱼圈区华海佳苑B座801
2011 年 10 月—2012 年 5 月 | 营口恒添隆贸易有限公司 | 行政经理/主管 | 2000-3000 元/月
工作职责:负责公司行政工作,工资考勤绩效。
负责与财务部门账目处理,协调沟通公司内部工作。
负责采购及销售后勤工作,与厂家沟通洽谈。
此工作岗位工作范围较大,是涉及部门较多的综合部主管。
2005 年 5 月—2011 年 5 月 | 松原吉安生化有限公司 | 人事/行政/后勤 | 2000-3000 元/月
1、日常应聘人员的接待、填表、面试等工作。
2、公司内所有岗位空缺以及根据用人部门需要新增岗位的招聘工作。
3、公司内部所有员工入司、离职手续办理。
4、公司内部以及集团员工调入、调出、提升、调转工资变动等手续的办理。
5、新员工入司前各项审批手续工资福利、合同、试用期的审核协调。
6、新员工入司后信息的录入,信息表的更新、数据库的管理。
7、公司整体组织结构图不断的整理更新。
8、公司人员编制数量、岗位空缺人数的更新。
9、公司员工档案保管、更新、完善。
10、公司应聘人员、离职人员的各项资料的统一保管及管理。
11、公司员工胸卡、饭卡办理、领取。
12、为公司各部门及部门内部提供数据,支持薪酬福利、培训工作。(员工基本信息、联系方式工资薪酬等)
13、员工劳动合同的拟定、打印、签订、保管。合同到期后的续签、审核协调和执行。
14、临时用工人员的招聘及劳动协议的签定。以及联系劳动力市场做日常储备工作。
15、人事日常工作中所用各种表格的制做及打印。(应聘人员登记表、员工工资变更表、员工岗位变更表、工资审批表、面试报告表、员工登记表、人员增补申请表、岗位调整审核报告、离职人员移交查对单等等。)
16、与当地人才的联系,以及校园见面会的准备,日常人员信息的储备工作管理,各种用工信息招聘信息的日常发布以及网络的发布、更新。
2000 年 9 月—2005 年 5 月 | 吉林省金百合商贸有限公司 | 文员 | 1000-2000 元/月
负责
公司现金报帐以及票据管理
信息中心的数据库更新
公司报表打印传递
协助财务人事部门所需的各项数据