1. 全面负责财务部的日常管理工作，包括组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行。
2. 负责公司全面的资金调配、成本核算、会计核算和分析工作。
3. 负责公司税收的筹划工作以及资金、资产的管理工作。
4. 管理与银行及其他机构的关系，协助财务总监开展财务部与内外的沟通与协调工作。
5. 组织编制财务预算和控制标准，监督检查其执行情况，负责编制每月管理报表以及总经理要求的各类财务分析报表。
6. 参与集团重大投融资决策，优化资本结构和资本配置。
7. 负责财务梯队建设、培训、管理，监控与考评各部门经营目标的预算及执行。
8. 协调本部门与其他部门间的关系，解决争议，完成上级交代的其他日常管理工作。

任职要求：
1. 具备良好的组织和领导能力，能够带领团队完成财务目标。
2. 熟悉财务管理流程及相关法律法规，具有较强的分析和解决问题的能力。
3. 优秀的沟通协调能力，能够有效处理内外部沟通与协作事务。
4. 对财务预算和报告编制有深刻理解，能够准确控制预算并进行有效分析。
5. 具备良好的风险管理意识，能够通过内部控制和外部审计等方式降低风险。
6. 对财务培训和梯队建设有独到见解，能够设计和实施有效的培训和管理策略。